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广东省珠海市人民政府


珠海市商品混凝土管理暂行规定

珠海市人民政府令第30号
　　

《珠海市商品混凝土管理暂行规定》已经2001年6月6日第17次市府常务会议审议通过，现予发布，自2001年7月1日起施行。


市长 方璇
二OO一年六月二十九日

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　珠海市商品混凝土管理暂行规定

　　第一条 为全面推广使用商品混凝土，确保建设工程质量，减少工程建设中的环境污染，促进安全生产、文明施工，根据国家及省的有关规定，结合我市实际，制定本暂行规定(以下简称规定)。
　　第二条 本规定适用于本市行政区域内商品混凝土的生产、销售、运输、使用的管理。
　　第三条 本规定所称商品混凝土是指由水泥、集料、水以及根据需要掺入的外加剂和掺合料等成份按一定比例，在集中搅拌站(厂)经计量拌制后通过混凝土搅拌车，在规定时间内运至使用地点的混凝土拌合物。
　　第四条 珠海市建设行政主管部门是我市商品混凝土行业的行政主管部门，负责对全市商品混凝土生产、销售、运输和使用的监督管理。
　　规划国土、质量技术监督、公安交通、环保等部门依照各自职责，对商品混凝土的生产、销售、运输和使用进行管理。
　　第五条 商品混凝土搅拌站的设置纳入城市规划。其布点方案由市建设行政主管部门会同规划国土、环保、公安交通等有关部门根据城市发展规划、建设规模、商品混凝土需求量、环境保护要求以及城区道路交通状况进行编制。
　　第六条 商品混凝土搅拌站必须使用散装水泥。
　　第七条 商品混凝土搅拌站应建立健全技术管理制度和质量保证体系，严格按国家标准和规范组织生产，定期进行原材料质量检测和混凝土拌合物的各种性能检测，保证原材料和混凝土成品的质量。
　　商品混凝土搅拌站应接受有关行政主管部门依法实施的安全监督及质量监督。
　　第八条 以下新建、改建、扩建工程项目，必须使用商品混凝土，不得在施工现场搅拌混凝土：
　　(一)市区范围内磨刀门以东的所有建设工程(村民自建自用三层以下低层住宅下除外)：
　　(二)上述区域外的混凝土使用总量300立方米(含300立方米)以上或一次混凝土使用量30立方米(含30立方米)以上的建筑工程。
　　已开工但尚未完成工程主体的项目，在本规定颁布实施之日起两个月后，必须使用商品混凝土，不得现场搅拌混凝土。
　　第九条 因场地、交通运输条件限制或其它原因确实需要在施工现场搅拌混凝土的，在施工前， 由建设单位或施工单位向市建设行政主管部门提出申请经批准后，方可在现场搅拌混凝土。
　　现场搅拌混凝土的，必须使用散装水泥。
　　第十条 使用商品混凝土的建筑工程，其工程概算、预决算应按商品混凝土价格编制。
　　商品混凝土的价格信息由市工程造价管理机构按月公布，商品混凝土生产和使用单位参照执行。
　　第十一条 使用商品混凝土的建筑工程在招、投标过程中，招标文件必须有商品混凝土条款。建设单位与施工单位签订的建设工程承包合同必须有使用商品混凝土的条款。没有使用商品混凝土条款的，建设行政主管部门不予以办理报建手续。
　　政府投资的建筑工程项目使用商品混凝土，必须采用招、投标方式确定商品混凝土生产企业。
　　第十二条 散装水泥专用车，商品混凝土运输车和输送泵车为工程特种车辆、经市建设行政主管部厂统一核实后，报公安交通管理部门核发工程特种车辆通行证。
　　工程特种车辆应当保证车况良好、车容整洁，并采取相应的防渗漏措施，严禁随地冲洗车辆。
　　第十三条 违反本规定第七条规定，拒绝接受有关行政部门监督与管理的，由有关行政部门依法给予处罚。
　　第十四条 违反本规定第八条规定，未经批准在施工现场搅拌混凝土的，由建设行政主管部门责令施工单位停止操作，并按现场实际浇筑的混凝土量对其处以每立方米50元至100元的罚款，但最高不超过30000元。
　　第十五条 当事人对行政机关处罚不服的，可依法提起复议或向人民法院起诉。
　　第十六条 市建设行政主管部门可根据城市发展的需要调整使用商品混凝土的区域和工程项目范围，报市政府批准后实施。
　　第十七条 市建设行政主管部门可根据本规定制定实施细则。
　　第十八条 本规定由市建设行政主管部门负责解释。
　　第十九条 本规定自2001年7月1日起施行。



广东省人民政府


广东省关于干部退休若干问题的暂行规定
广东省人民政府



为了使符合退休条件的干部及时退下来，加速干部队伍的四化建设，实现精兵简政，现根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》（下称《暂行办法》）和我省的实际情况，特制定《广东省关于干部退休若干问题的暂行规定》。
一、凡符合《暂行办法》规定的退休条件的干部均应办理退休，坚持不退的，从单位通知之日起，其继续工作的时间不计算工作年限；超过六个月者，改发退休费。符合国务院国发〔1983〕141、142号文规定可以暂缓退休的高级专家或部分骨干教师、医生、科技人员，必须
履行报批手续。
男年满五十五周岁，女年满五十周岁，参加革命工作年限满二十年的，本人要求退休，经组织批准，可以给予办理；专业技术人员应从严掌握。
二、干部退休后，除按《暂行办法》规定享受退休生活费外，凡1952年12月31日以前参加工作，工作年限满二十年的干部，退休后加发本人原标准工资百分之十五的补助费；1956年12月31日以前参加工作的，工作年限满二十年的，加发本人原标准工资百分之十的补助
费。但补助费连同享受特殊贡献、计划生育奖励费等最高不得超过本人原工资。
此项补贴在原单位开支退休金的科目列支。
三、干部退休后，原政治待遇不变。老干部活动场所，各地可根据实际情况向退休干部开放。
四、退休干部可与在职干部一样提取福利费，继续享受原单位在职干部一切非生产性福利待遇。
五、退休干部的医疗费不采取包干到人的办法。原享受速诊待遇的不改变。退休干部供养的直系亲属，原享受“自费统筹医疗”或“家属劳保医疗”的应继续享受。
六、退休干部的户口迁回农村，本人回农村定居的，如其子女全部在农村，可吸收一名符合招工条件的子女参加工作。
七、就地安置的退休干部，住房享受原单位的同级在职干部待遇。易地安置的退休干部，住房确需修缮或扩建的，原单位可视其困难大小，酌情给予补助，补助金额最高不超过一千元。
八、干部退休后，经原单位同意，可接受部门或单位（不包括外商独资、合资企业）聘请；有技术专长的，可以开展各项经济技术咨询服务工作，开办各种专业培训班、知识讲座等。所得的收入归己，原单位要继续发给退休费。但其因工致伤、残所需的医疗费、护理费等，应由聘用单
位或个人负担。
九、省直单位和县的老干部部门对干部离、退休工作应统筹研究、统一管理。县以下单位也要有专职或兼职人员负责，切实把干部离、退休工作抓好。
十、为加强对退休干部的管理工作，各地可根据自己的财力，提取一定的管理经费，由退休干部所在单位或上级主管部门统一掌握。国家行政机关、事业单位，由各级财政拨付，企业单位自筹解决。易地安置的，由发给退休费的单位拨给安置地统一掌握使用。
本规定自今年10月1日起实行，适用于已退休的干部。过去有关规定与本规定有抵触的，以本规定为准。将来国家有新的统一规定，则按国家规定执行。



1984年9月2日